ボーナスが出るからそれを割り当てて、会社から支給されるリフレッシュ休暇を使ってヨーロッパへ旅行。帰ってくれば、おみやげなんかくれる。
写真も見せてもらう。来年はボラボラ島なんかもいいな、なんて言ってるのを聞く。
そのときから私は、普通のOLにあこがれるようになった。OL生活がキラッキラに輝いてみえた。
今のように毎日10時まで仕事をしていればお食事なんてとんでもない。西武多摩湖線の終電に間に合うように帰るのがせいいっぱいだ。
OLになったら多少残業をしても7時には退社して、ショッピングなんてして、夜景の見えるレストランでワインを2、3本あけよう。いや、まずはビールだろう。
夏ならビアガーデンなんていいなあ。さっそく会社に給料ＵPを交渉した。
交渉は決裂した。有給・ボーナスなんてものも当然なかった。
その学校は、授業料が安いことをも売りとしている。バブルの頃は良かったが、はじけて飛び散ったここ最近は、生徒の月間獲得数も目標に達することは少ない。
とてもとても給料など上げていられない。「どうしようかな」と正直迷った。
その翌週、虫のいどころが悪かったらしい校長が同じ職場で働く自分の奥さんを殴っている現場を見てしまった。「これは辞めどきだ」。
迷うことなく退職届を出した。英会話スクールの生徒の中には派遣社員として働いている人が多かった。
いろいろ仕組みを聞けば、ただで仕事を紹介してくれる上、パソコンスクールでこれもまた無料でレッスンを受けられると聞いた。ボーナスはないけれど、今より月給は確実に増える。
私はすっかりその気になった。「よし、それでいこう。
思い立ったらすぐ実行！」ひと月後、私は派遣会社に登録していた。退職時にもめることもなかった。
校長は可愛がっていた私にドメスティックバイオレンスの現場を押さえられたことがショックらしく、目を合わせることもなかった。ここから私の転職生活は始まる。
個人経営の英会話スクールに向いている人教師・営業・庶務事務・スケジューリング・掃除のすべてが嫌いではない人いろいろな年齢層に対応できる人（生徒は主婦のおばさんからビジネスマンまでいる）。変化に対応できる人（個人経営の会社は方針がころころ変わりやすい）教師か、営業か、事務か、スケジューリングか、掃除かのうち、どれか一つしかしたくない人毎日同じことを繰り返して生きていきたい人なのだ。
通信関係企業部付きアシスタント（月収約21万円）花の派遣OL生活英会話スクールでの仕事を退職し、次の日まっすぐに向かったのはある派遣会社だった。いろいろなことを自分で判断して仕事を進めてきたつもりだったが、果たしてそれが一般社会に通用するスキルと言っていいかどうか、自分の職歴に自信のなかった私は、同じ英会話スクールに非常勤で働いていたOさんからその派遣会社を紹介してもらい、ついでにコーディネーターにも話をつけてもらっておいた。
新宿の高層ビル街の中にあるその派遣会社に予約を入れ、登録に行くと笑顔で迎えられ、「ではこちらをご記入ください」「次はパソコンのスキルチェックをお願いします」「英語がおできになるということでしたが、英語チェックもしましょうか？」「お疲れさまでした。コーディネーターが参りますのでしばらくお待ちください」指示されるがままに登録センターの広いスペースをあっちこっちへ移動し、書類を書き、チェックを受けた。
「初めまして。お疲れさまでした」と小柄な女性が現われた。
コーディネーターだ。仕事を紹介してもらう上で、何より大切なのは、良い印象をコーディネーターに残すことだ。
姿勢を正し、とびっきりの好印象を意識する。コーディネーターによると、私の英会話スクールでのスケジュールアレンジの仕事は、どうやら「秘書業務」にも匹敵するスキルらしく、一日体験者への学校説明などは「内勤営業」と呼ばれ、一種の営業職に位置付けてもいいとのこと。
また外国人と仕事のやりとりで英語を使用していたことは、大きなプラスとなるようだった。「Kさんの場合、パソコンはスクールに入っていただいて、スキルアップすればいいだけですね。
早速スクールの予約をお取りしますので、ご都合の良い日をお知らせください」。そして言われるままに″一日みっちり型″のパソコンスクールを受け、その日のうちに仕事の紹介をしてもらうこととなった。
時給も待遇も良さそうな仕事の紹介を受けて、前職で安月給を嘆きながらさんざん苦労してやってきた仕事は一体なんだったんだろう！という思いがよぎった。カナダから帰ってきたばかりのときは、社会人経験がなかったからあれだけ仕事探しに苦労したけれど、これからは違う。
私には経験があるし、日常英会話が使える。どうやら運が向いてきたかもしれない。
そんなことを強く思った日々だった。派遣あれこれとにかく広い。
一つのフロアにぎっちり200人が働いている。結構おじさんが豊富だ。
私はフロアの一番端っこ。課長の隣の席だった。
派遣社員で働いたことのある人ならばご存じかと思うけれど、いわゆる「顔合わせ」と呼ばれるものがある。派遣会社のコーディネーターに自分の希望を伝え、うまく合うものがあればその仕事を紹介してもらう。
話が進むと次は、就業先の担当者とスタッフが、事前に仕事の内容などを確認するための打ち合わせをする。これが「顔合わせ」。
この顔合わせは法的にきわどい。
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